伴随着语音播报，摁下总控台启动按钮，山能枣矿集团柴里煤矿3606综采工作面上皮带机、转载机、破碎机、采煤机等设备依次启动……

智能引领、转型突破，赋能高质量发展。柴里煤矿聚焦优化系统、优选装备，减水平、减头面、减人员“两优三减”，不断推进智能化矿山建设，不仅为矿井安全生产“赋能”，提升转型突破的质量效益；也为促进产能释放、保障电煤供应，注入“新动能”，走出生产方式从人员密集型到无人值守型的新路子，在智能发展中驶入转型升级“快车道”。

“智能引领赋能智慧矿山，是当前煤炭产业与时代同频共振，实现转型突破的重要途径。必须抓住这个契机，加快智能化技术与矿井融合发展，做好开采利用方式变革，这是柴里煤矿长远发展的必由之路。”柴里煤矿矿长石海波在贯彻落实能源集团2022年工作会议精神的话语，掷地有声，一锤定音。

该矿党政迅速做出明确部署，第一时间成立了以矿长为组长的工作领导小组，制定了矿井智能化建设规划，突出11个“两优三减”项目、9个智能化项目建设，成立智能化建设专班，坚持“五天一调度、十天一小结”，定期召开专题会议，落实专人负责，按照目标达标建设任务的总体规划，对标对表，挂图作战，并分专业、分系统推进生产系统智能化建设。

相关职能科室，建立技术指导服务机构，研究分析智能化建设过程中出现的技术难题，做到与矿井实现无缝对接。同时，这个矿定期组织智能化装备相适应的技术管理人员，到先进兄弟矿井进行对标学习，通过理论学习、技术交流、实际模拟操作，提高其业务素质，使培训人员理论与实践相结合，切实做到学有所用。

“坐在集控仓内，只要点击按钮进行档位切换，很轻松就可以完成设备开停、割煤、移架、运输整套采煤作业流程，相比以前，真是省心省力。”综采一区95后职工王越说，他原来是一名采煤司机，经过培训上岗，成为一名智能装备工程师。王越说，从学徒工到蝉联电液控编程项目的擂主，改变的不仅仅是岗位，更重要的是智能化开采带来的提质增效。现在，矿工坐在井下集控中心一键启动采煤机、智能机器人自动巡检、掘进工作面远程操控。

智慧领航，汇织安全“脉搏”。他们充分发挥科技兴安作用，研发“智慧安监”平台，在安全诚信网络信息考核系统基础上，将区域点数考核、安全风险分组管控、隐患排查闭合管理、跟班安监员履职追溯、工业视频和安监员信息化智能矿灯等全部集成到“智慧安监”平台，形成自主管理安全监管一体化大数据中心。

“我们还为班组长以上管理人员配备井下矿用防爆智能手机，为安监员配备可实现语音对讲、视频监控的智慧矿灯，坐在地面能够灵活掌握井下生产现场情况，有效控制职工因作业行为不规范或隐患排查确认不到位而造成的事故，大大提高安全系数。”柴里煤矿安监处处长陈向晓说道。

在此基础上，创新应用NFC智能巡检系统，建立设备“码上通”，实现设备隐患信息等相关情况“扫码即知”、实时查询。通过NFC服务，读取设备、设施、特殊地点基础信息，岗位操作工每天对应检查标准逐条进行点检，各级安全管理人员对其点检情况及三岔门、四岔门等偏远地区进行巡检，对存在的问题进行记录，并通过点检、巡检周期进行实时预警和任务推送。

研发集视频监控、语音报警、自动拦截于一体的“井下区域精准限员智能控制系统”，通过与人员精准定位系统联网联动，实现限员区域人员身份智能化识别、自动化管控，有效控制受限制人员进入限员区域的隐患发生。

“如今在地面办公室，工作人员一看显示屏就能看到现场是否超员，有效解决了因超员导致的重大事故隐患。”该矿安监处副处长刘茂先说。

柴里煤矿以“智慧安监”领跑于业内，却鲜有人知该矿的变电所也暗藏智能“玄机”。地面6kv变电所是矿井运行的“能量站”，为煤矿所有用电设备供应电能。以往，值班人员需要对设备进行人工巡检，保障供电设备安全可靠运行。而现在，通过监测监控，可全面代替人工，对井下中央变电所全部实现远程控制和自动巡查，更加有效地确保供电设备的安全性。

与此同时，对压风机房以及井下16部在用皮带、给煤机全部安装集中控制装置，对井下在用煤仓和一斜井强力皮带安装了远程监测系统，对矿井主排水系统以及233、236等5部架空乘人装置安装在线监测和视频监控系统，实现远程控制、无人值守。

智能化矿山建设暗藏于地下，也显露在地面。他们建设了乳化液直供系统，在地面建设乳化液自动配比站，单班减少维修工3人，压缩用水量52%。改造地面环形车场，推行专用集装箱流程化运输，应用主扇风机自动在线精准加油润滑装置，建立集人脸识别、职工电子标签、高清视频设备、读卡器等于一体的通防仪器智能发放系统。建成井上下综合自动化系统设置三级架构控制模式，增加操作级语音播报、视频同步显示、强化数据分析及远方协同辅助等功能。

“大家普遍感受到工作时间更短了、劳动强度更小了、安全生产更有保障了。”柴里煤矿党委副书记、纪委书记、工会主席张慎友说。

生产系统“一键启停”、设备运行“在线监控”、现场巡查“影像传输”、产销数据“自动生成”，选煤厂也迈进智能化时代，进一步优化劳动组织，实行“三上、一备、一应急”轮岗轮休制，有效压减中、夜班人员，不断提高职工幸福指数……柴里煤矿智能化生产成功应用让每一位职工充满自豪感。

“我们还研发运行‘党建红图智慧平台’，设计优化十大功能模块，从党建基础工作、党组织管理、党员管理及大数据分析等方面，实现上报、审核、提醒、动态分析等各个环节全方位管控。”柴里煤矿党委书记焦太记介绍，通过完善八大总支板块框架及热力图的图标标注，对组织建设云图、组织生活云图等6大云图进行真实数据对接，建立健全多维度积分体系，实现线上考核、监督和评定，推动党建工作全面步入“智慧时代”。

“目前，我们还实施了‘智慧后勤’建设，引进先进设备，推行手机APP点餐、智慧评价等新型服务，为职工营造一个舒适、体面的工作环境。”该矿副矿长王德宏说。

“智能化建设是推动矿井转型突破，实现少人则安、无人则安的必由之路。下一步，我们将以打造安全开采、绿色开采、智能开采矿井为己任，坚定不移走清洁、低碳、安全、高效的能源发展道路，奋力谱写矿井创新发展、转型发展、跨越发展新篇章。”石海波说。

|来源：山东能源；